Comment soutenir et faire avancer la lutte pour l’égalité dans le cadre des combats féministes…quand on est un homme ? Quelle posture adopter pour être un allié des femmes et minorités de genre dans son milieu pro ? Quel rôle joue-t-on dans le maintient du climat sexiste au travail ?

L’actualité nous le prouve chaque jour un peu plus : il est temps de se défaire de la rhétorique du #NotAllMen (“pas tous les hommes”) qui détourne l’attention des problèmes systémiques alimentant les violences et inégalités envers les femmes+*.

Pas besoin d’être un monstre pour être à l’origine d’une oppression. Nous sommes tous responsables. Et quelque part…c’est une bonne nouvelle ! Cela veut aussi dire que nous avons tous la capacité d’agir pour changer et accompagner l’évolution de nos sociétés.

Et si on en discutait ensemble ?
En collaboration avec Men at Work et le Café des Fallopes, Empow’Her vous propose une événement spécial à destination des hommes et des femmes qui veulent questionner et définir le rôle des alliés dans le monde professionnel.

Au programme de la soirée 📅​ :

Un début de soirée en non mixité :
– Salle 1 ⚡ Groupe de discussion réservé aux hommes :  identifier les freins qui m’empêche d’agir en tant qu’allié dans le cadre professionnel
– Salle 2 ⚡ Groupe de discussion réservé aux femmes+ : confronter différentes perceptions de l’allié, discuter de la place que peuvent/doivent prendre les hommes dans les luttes féministes liées au monde du travail

Un second temps en groupe mixte :
Mettre en commun les réflexions, témoignages, avis, perspectives
S’accorder et débattre pour tenter de répondre à la question : Comment devenir un allié (concrètement, dans la pratique) ? 🤔​

Les forces du trio Empow’Her x Men at Work x Cafe des Fallopes 💪​ :

Empow’Her : à travers ses différentes missions de conseil, l’association accompagne les écosystèmes entrepreneuriaux (ultra masculin) à travailler sur leur biais et leur approche du genre. Elle a également travaillé en Afrique de l’Ouest à la mise en place de l’Ecole des Maris visant les entreprises familiales rurales et permettant de questionner les dynamiques patriarcales et la manière dont les hommes peuvent contribuer à l’empowerment des femmes dans le cadre du travail.

Men at Work : la mission que se sont donné Alban et Sébastien est de faire des entreprises des Safe Places en impliquant les hommes pour en faire des alliés. Ils proposent des ateliers scientifiques, collaboratifs et créatifs conçus pour former et mobiliser les hommes autour de l’égalité et de la lutte contre le sexisme. Les contenus et choix stratégiques de Men at Work sont supervisés par un comité scientifique constitué d’expertes du féminisme, de l’intersectionnalité et de la lutte contre les violences basées sur le genre.

Café des Fallopes : porté par l’association Fem’Artistik, le café porte depuis plusieurs années des ateliers thématiques sur les enjeux de l’égalité entre les hommes et les femmes et offre des espaces de réflexion collective visant à faire émerger des pistes d’actions concrètes pour faire évoluer la société.

Informations pratiques

L’événement se déroulera lundi 25 novembre 2024
⌛️ De 18h30 à 21h30
 Réservation gratuite obligatoire
 Sist’Her : 82 rue du Faubourg Saint-Martin 75010 Paris

Ouvert en mars 2021 par l’ONG Empow’Her, Sist’Her Paris est un espace de partage et de création féministe, accessible à tous.tes, dédié à l’écriture collective d’un nouveau narratif entrepreneurial et à l’outillage des combats pour des sociétés plus justes, durables et égalitaires.

Retrouvez tous les événements des prochains mois chez Sist’Her dans notre agenda !

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On a hâte de vous retrouver 💜

* Femmes + est un terme désignant toutes les femmes cisgenre, trans ainsi que les personnes non-binaires