Empow’Her Fellowship est un collectif international de femmes changemakers. Les femmes de la communauté sont des leaders engagées dont les projets évoluent quotidiennement afin de construire un monde plus durable, plus inclusif et plus juste.
Rencontrons cinq de nos fellows!
La Fellow Stephanie Brancaforte
Stephanie est une professionnelle italo-américaine du changement social qui s’intéresse particulièrement à la protection du climat, de la nature et des droits de l’homme. Elle essaie de rassembler les gens pour résoudre les grands problèmes, d’une manière qui les aide à se sentir plus puissants et à construire une communauté – du moins c’est ce à quoi elle aspire. Elle vit en Sicile, la terre belle et rude de ses ancêtres, où elle renoue avec la connaissance des plantes traditionnelles et le rythme des saisons méditerranéennes, bien qu’elle ait vécu dans de nombreuses régions du monde. Si nous ne vivions pas une période de crise, elle passerait le plus clair de son temps à écrire des romans et à grimper aux arbres. Elle est ravie d’être en contact avec de nombreuses autres femmes qui peuvent l’inciter à explorer d’autres façons dont les entreprises peuvent favoriser le changement social.
Son projet : Transistor
“Transistors”, les centres de coordination de la transition inclusive, s’organisent intentionnellement pour élaborer une vision et un plan de décarbonisation équitable. Ils lancent des campagnes, des projets de démocratie participative et de développement économique afin de poursuivre leurs objectifs, en apprenant et en se soutenant mutuellement dans les villes par l’intermédiaire d’une structure de coordination nationale.
📢📢“Je veux absolument vivre dans un monde où l’environnement et le climat n’ont pas besoin d’être protégés”
La Fellow Julia Freudenberg
Julia est une mère joyeuse de deux magnifiques enfants, PDG de Hacker School, et “heureuse mariée depuis 20 ans avec le plus incroyable des nerds à temps partiel, dont l’attitude envers la vie l’inspire chaque jour à faire grandir Hacker School encore plus loin”. Avant Hacker SchooL, elle a acquis une vingtaine d’années d’expertise dans le domaine de la vente (par exemple en lançant les glaces Ben&Jerrys en Allemagne) – un travail formidable qui lui a permis d’acquérir des compétences en matière de marketing de guérilla, qui s’avèrent aujourd’hui exceptionnellement utiles pour changer le monde, même avec des budgets très limités. En outre, elle est engagée dans les politiques fédérales et locales.
Son projet Hacker School
Le but de Hacker School est de permettre à chaque enfant et adolescent de s’essayer au moins une fois au code, quel que soit son milieu d’origine, afin de lui permettre de façonner son propre avenir (numérique !). Les ateliers organisés dans les écoles et les entreprises offrent aux enfants une expérience d’apprentissage à l’intérieur et à l’extérieur de la salle de classe, tout en leur donnant un aperçu direct de l’environnement de travail et en leur permettant d’échanger avec les expert·e·s qui s’y trouvent.
📢📢“Je ne m’attends pas à un monde idéal, mais j’aimerais bien que les entreprises soient considérées comme une partie essentielle du spectre de l’apprentissage tout au long de la vie.”
La Fellow Laure Frech Brouard
Laure travaille dans le domaine de l’innovation sociale depuis plus de 8 ans, avec des entrepreneurs sociaux de différents niveaux de maturité (du stade de l’idée à celui de l’entreprise sociale mature). Elle a constaté que de nombreuses personnes avaient de bonnes idées pour rendre le monde meilleur, mais que beaucoup d’entre elles réinventaient la roue sans le savoir. C’est pourquoi elle a cofondé l’Effet Boule de Neige pour diffuser en Europe des idées reproductibles à fort impact ! En outre, elle est également coach et heureuse maman. Elle adore chanter et s’intéresse beaucoup aux sciences humaines.
Son projet The snowball effect
A Snowball Effect, on aide les acteurs du changement en herbe à accélérer leur impact en évitant de réinventer la roue. Le “Solutions Exhibition” présente des solutions soigneusement sélectionnées, dont l’impact a été prouvé, et qui peuvent être reproduites “en bloc” pour résoudre les problèmes à plus grande échelle. Il est à la portée de chacun d’avoir un impact positif sur sa communauté locale, tout en contribuant à un mouvement plus large, sans perdre de temps, ni de ressources !
📢📢“Dans un monde idéal, je pourrais imaginer que les défis sociaux et environnementaux mondiaux soient relevés localement dans toutes les régions du monde par les communautés.”
La Fellow Isabel Diez Velasco
Isabel est avocate et consultante en droits de l’homme basée à Madrid (Espagne). Elle est titulaire d’un diplôme en droit et en sciences politiques et d’une maîtrise en droit de l’Universidad Pontificia Comillas. Elle a toujours été enthousiaste quant à la manière de changer les dynamiques discriminatoires dans la société, que ce soit par le biais de l’enseignement universitaire, du droit ou de l’art. Elle a travaillé pour des ONG, des institutions universitaires et des cabinets d’avocats sur les droits des migrants, des enfants et des femmes. En outre, elle ne peut comprendre le monde sans danser et photographier ses amis, sa famille et d’intéressants inconnus.
La Fellow PalomaTorres Lopez
Paloma est avocate spécialisée dans les droits de l’homme et activiste juridique féministe, passionnée par la transformation du droit en un moteur de changement social. Au cours de sa carrière, elle a acquis une vaste expérience en travaillant avec des ONG internationales et des institutions universitaires dans des domaines tels que les droits de l’enfant, la migration et l’asile, ou le genre et l’intersectionnalité. Elle aime aussi faire du théâtre et lire des livres de science-fiction et de fantasy écrits par des auteur·e·s féministes.
Leur projet Medusa
MEDUSA est une équipe d’avocat·e·s et de consultant·e·s spécialisé·e·s dans le droit international des droits de l’homme. Il·elle·se sont réuni·e·s pour contribuer à la défense des droits de l’homme et au progrès de la justice sociale. Isabel et Paloma, avec MEDUSA, utilisent le droit de manière créative dans le but d’ouvrir de nouveaux horizons dans la défense des droits de l’homme ; prenant en compte les différentes structures sociales et juridiques que les gens traversent dans tous leurs projets. Elles sont de ferventes défenseuses de l’utilisation du droit comme outil pour progresser vers une société plus juste et plus équitable.
📢📢“Le changement à long terme que nous avons toujours souhaité depuis la création de MEDUSA est de générer une culture des droits de l’homme qui renforce l’application effective des droits de l’homme en Europe et, en particulier, en Espagne, selon une approche féministe”
EMPOW’HER FELLOWSHIP RECONNAÎT, SOUTIENT ET CONNECTE DES FEMMES ENTREPRENEURS DANS LE MONDE ENTIER QUI ONT POUR MISSION DE LE CHANGER.
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